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职业健康与安全

职业健康与安全

  • 分类:可持续
  • 发布时间:2022-01-25 16:20:28
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职业健康与安全

 

提高职业健康与安全是Regal Rexnord集团优先关注的大事,一个有效的安全和事故意识程序的发展需要雇主和员工共同参与。为了保证员工的安康,Regal Rexnord集团有责任提供必要的安全防护设施和员工个人防护装备。Regal Rexnord强调所有的员工都要参与安全和事故预防,因此,我们每家工厂创立安全委员会,我们通过团队内的部门会议来从事安全和事故预防工作,让所有的员工投入进去,以努力纠正和改进。

 

 

 

 

认证

 

目前通过ISO45001-2018认证的工厂,以及通过安全生产标准化二级企业的有:

●  上海马拉松·革新电气有限公司
●  雷勃电气(无锡)有限公司
●  雷勃电气(苏州)有限公司
●  雷勃动力传动(漳州)有限公司

 

 

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主要活动

 

 

 

 

工厂改善

 

Regal Rexnord集团过去5年的20万工时数的可记录伤害率和DART率

 

Regal Rexnord中国区的各个工厂都按当地政府的要求,通过了安全生产标准化的认证,其中苏州和革新工厂,通过了安全生产二级标准化的认证。

 

 

1.1法规符合性审核
Regal Rexnord集团始终把合规放在第一位,为了保证Regal Rexnord集团运营能够符合所有适用的当地的法律法规的要求,Regal Rexnord集团中国区根据当地的法律法规的要求制定了相应的法规符合性检查表,每年邀请不同的第三方审核公司,到各个工厂开展第三方合规性审核,审核的结果需要输入公司统一的系统进行追踪核实。

 

1.2企业合规和社会责任CCR的回顾
每半年,Regal Rexnord集团总部都与各个业务单元/工厂,开展CCR(合规性及公民社会责任审核)回顾,涉及包括各个工厂的事故率、合规情况、EHS的培训完成率、可持续发展达标率等一系列数字化指标。这种回顾保证了各个单元/工厂对于员工健康和安全的关注与重视,遵纪守法,作为企业如何保护环境,提供社区服务,减少污染和各类排放,创建一个零伤害的环境。

 

1.3企业负责人的安全履职回顾

Regal Rexnord集团中国区,会每季度到工厂开展季度回顾,进行现场安全检查和隐患排查,每半年,会开展企业负责人的安全履职回顾,根据安全生产法和地方的安全生产条例,回顾各负责人在法律法规要求的职责方面的履行情况,特别是安全责任制的落实和考核,安全资源的投入,安全培训和教育,安全隐患的排查和整改,各项规章制度的建立和执行,安全会议的定期举行,应急准备和演练等等。

 

 

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